促就业机制，凝聚全院力量对接各方资源，扩大参与范围和走访调研覆盖面，持续挖掘新一批用人单位，努力为毕业生开发更多更优质的就业信息。2023年10月31日，我校学前教育学院王志涛院长赴稚趣国际婴幼园，展开“访企拓岗促就业”专项活动，自专项行动启动以来，学院领导头牵头、肩并肩，带上毕业生的求职意向，充当起一线“推销员”，向地方、企业问需，向“访企拓岗”的每一站精心推荐，达成合作育人、实习就业等多方面的合作意向。
借助教育部“全国高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”的东风，学院主动对接地方发展需求，重点调研地方发展情况和重点发展领域，提高学院人才培养与当地企业需求的契合度，在广泛深入走访中持续拓宽新渠道、挖掘新资源。同时还对工作总结、讲话稿、办法制度、电子邮件等事务公文做了剖析,帮助学生纠正错点、攻克难点。
走访期间，双方就建立日常联系互访机制、“校、地、企”联合育人达成共识。学院主要负责人牵头与之建立战略合作关系，不断深化供需对接、找准合作切入点，拓展就业新空间，促进互利共赢、共同发展。
访企拓岗不仅为校企双方在人才培养、实习就业等方面的合作奠定良好基础，还为学校进一步提升人才培养质量、创新人才培养模式、强化产学研深度融合打开了新的思路。下一步，学院将进一步努力挖掘更多岗位资源，创造更多实习就业机会，为企业输送优秀人才，助力毕业生高质量就业。园院合作，互利共赢，我院会牢牢把握“校企合作”的正确道路，扎实推进高水平应用型研究，促进双方学前教育合作的长久发展。
